為進一步提升公司員工的工作自信心和工作能力，激發員工的工作熱情和工作積極性，9月12日上午公司在西會議室舉辦了以 “加強學習、完善自我、提升工作自信”為主題的演講比賽，共有24名員工參加了此次演講。
比賽過程中，每位員工結合自己的工作和生活經歷，從不同的側面、不同的角度抒發了對自信的認識和理解以及對工作的思考和感悟，整個過程氣氛濃烈、掌聲不斷。經過激烈的角逐，本次比賽共產生一等獎一名、二等獎兩名、三等獎三名。
賽后各位評委都進行了精彩點評，公司董事長郝俊明為大家做了總結講話，郝董在肯定此次演講比賽的同時也對自信的內涵從廣義和狹義兩方面做了深刻的剖析，他認為：自信來源于自我內在知識的積累、品質的修煉、意志的堅定和世界觀同社會核心價值觀的一致性。同時也為我們今后提升工作自信提出了三點建議：一是加強理論知識的學習，積累和總結實踐經驗，不斷提升工作能力；二是加強道德品質的修煉，時刻牢記將“德”放在首位；三是加強團隊間的協同合作，處理好自我與集體的關系、自我與同事的關系。
此次演講比賽不僅為每位員工提供了一個展現自我、實現自我價值的機會和平臺,而且充分調動了大家的工作積極性和主動性，為公司營造了良好的文化氛圍。
